Como
empresa asociada a la patronal AESPRI, Casesa ha sido parte del retraso en la
publicación en el BOE del Convenio Colectivo Estatal del Sector ya que la
organización a la que pertenece efectuó impugnación del mencionado Convenio
ante la Audiencia Nacional, y no ha repercutido en la nómina de los
trabajadores el incremento del 2,4% firmado. Ahora mediante este comunicado
pretende hacer creer que está preocupada por la situación del Sector y por las
repercusiones del descuelgue salarial anunciado por PROSEGUR, EULEN Y SEGUR
IBERICA.
Evidentemente
la situación actual del sector no beneficia a los trabajadores como tampoco les
ha beneficiado la actitud de CASESA de no pagar la subida salarial, claro que
ahora lo que no le viene bien a la empresa es que otras, que son competencia, se
pongan a su nivel del 2012 y paguen menos a sus trabajadores.
¡ Vaya
Patronal, la de Seguridad !