CCOO denuncia la
actitud de las empresas de seguridad privada que con la excusa de la crisis
pretenden renegociar un convenio a la baja
Fuente: andalucia.ccoo.es
– 3 Enero 2013
A pesar de que empresas de seguridad
como Prosegur son noticia cada día por estar en máximos históricos de
beneficios económicos, el sector de la seguridad ha vuelto a plantear un
descuelgue del convenio si no se aceptan las nuevas condiciones laborales que
quieren plantear para el año 2013. Estas condiciones son una nueva rebaja
salarial, ya que del 1,6% firmado de subida plantean el 0,5%; quieren eliminar
la paga de beneficios que se cobra en Marzo; congelar los pluses de antigüedad,
y aumentar la jornada laboral. CCOO entiende que con estas medidas lo que las
empresas pretenden, y fundamentalmente Prosegur, es un "ERE encubierto y
no negociado", donde se despedirían a más de 300 personas a nivel
nacional, y 10 de la provincia de Jaén.
El convenio
estatal de empresas de seguridad privada se firmó a principios de 2012 y tenía
una vigencia hasta finales de 2013: en esta ocasión con la amenaza de la crisis
y del descuelgue del convenio por parte de la patronal, la representación
sindical se vió obligada a renegociar el convenio acordando una reducción
salarial, ya que lo acordado para el año 2012 era una subida del 4,4% que
finalmente quedó en una subida del 2,4% para ese año y un 1,6% para el 2013.
CCOO entiende que con estas medidas lo que las empresas pretenden, y fundamentalmente Prosegur, es un "ERE encubierto y no negociado", donde se despedirían a más de 300 personas a nivel nacional, y 10 de la provincia de Jaén.
Desde el sindicato se considera que estas empresas quieren aprovecharse de la crisis y rentabilizarla de la forma menos responsable, ya que se trata de un sector donde las condiciones laborales de los trabajadores son penosas, con sueldos de menos de mil euros, servicios solitarios con elevados riesgos de seguridad en los que la responsabilidad es excesiva, jornadas que exceden de las 12 horas, trabajos nocturnos,... y mientras tanto las empresas aumentan cada día sus beneficios pero pretenden incumplir lo acordado en convenio colectivo, y todo ello con el beneplácito de este gobierno que fue quien abrió la puerta al descuelgue del convenio.
CCOO entiende que con estas medidas lo que las empresas pretenden, y fundamentalmente Prosegur, es un "ERE encubierto y no negociado", donde se despedirían a más de 300 personas a nivel nacional, y 10 de la provincia de Jaén.
Desde el sindicato se considera que estas empresas quieren aprovecharse de la crisis y rentabilizarla de la forma menos responsable, ya que se trata de un sector donde las condiciones laborales de los trabajadores son penosas, con sueldos de menos de mil euros, servicios solitarios con elevados riesgos de seguridad en los que la responsabilidad es excesiva, jornadas que exceden de las 12 horas, trabajos nocturnos,... y mientras tanto las empresas aumentan cada día sus beneficios pero pretenden incumplir lo acordado en convenio colectivo, y todo ello con el beneplácito de este gobierno que fue quien abrió la puerta al descuelgue del convenio.
