Actas de
la Comisión Paritaria del Convenio Sectorial de 17 de Marzo de 2014.
Con relación al
descuelgue de la empresa Alerta y
Control, la C. Paritaria entiende, a la vista de la información aportada, no parece que concurra causa suficiente que
justifique la solicitud de descuelgue del Convenio Colectivo, ya que entre
otras cuestiones el propio Convenio ya ha sido modificado en sus condiciones
económicas mediante el acuerdo, con excepción de CC.OO., de la Comisión
Negociadora el pasado 28 de Febrero.
En cuanto al descuelgue de la empresa Seguridad Empresarial Navarra, se reitera el criterio del Acta anterior, es
decir que el Convenio ya ha sido modificado en sus condiciones económicas
mediante el acuerdo, con excepción de CC.OO., de la Comisión Negociadora el
pasado 28 de Febrero. Manifestando así mismo la representación sindical que
"no es de recibo la utilización de los descuelgues de los Convenios
Colectivos con el único objeto de ganar competitividad en el sector, a costa de
la reducción de los salarios de los trabajadores".
