Tras
solo tres días de negociación el ERE ha sido suscrito por el dúo dinámico UGT Y
USO y la empresa. CCOO que desde un
principio rechazo la propuesta, ha decidido no plasmar su firma en este ERE al
considerar que no concurren las condiciones
necesarias para despedir a ningún
trabajador.
Las
tres partes, UGT, USO y Casesa, han acordado, el 14 de Abril, el despido de 13 trabajadores de
distintas delegaciones de la empresa, además de facilitar la reducción de
salario y cambio de puesto de trabajo o categoría laboral a otros tantos.
Hay que
recordar que el pasado 21 de Febrero las patronales firmantes de la
renegociación del Convenio, entre las que se encuentra esta empresa,
adquirieron el compromiso, en el acuerdo
ante el SIMA, de paralización de aquellos procesos de despidos colectivos ( ERE
) que estuvieran por iniciarse.
Claramente
no lo ha cumplido y al igual que en el recorte de salarios por renegociar el
Convenio firmado para el 2014, los sindicatos UGT y USO, han prestado, una vez
más, su consentimiento.
Recortan
nuestros salarios, no garantizan el empleo y despiden más barato, sin existir
causa económica alguna.
